КОНСУЛЬТАЦИИ ВРАЧЕЙ

Вопрос — Здравствуйте! Вопрос такой: после смены прежнего руководства, новый директор начал в прямом смысле этого слова, выживать прежний коллектив - постоянные удержания из з/п, без объяснения причин и предупреждений, постоянная слежка, проверка компьютеров, Интернета и многое другое. Причем это относится только к тем сотрудникам, которые остались прежние. А те, что пришли вместе с ним, какие бы промахи за ними не наблюдались, даже не слышали грубого слова от директора. Сегодня директор заявил мне, что штрафует меня на 100руб. якобы за то, что я в рабочее время играла в компьютерную игру. А все дело в том, что этих игр у меня нет совсем. При чистке компьютеров они все были удалены! Такие игры - стандартные - были оставлены лишь на одном компьютере, за которым неоднократно играл в рабочее время один из людей директора. Сам директор неоднократно видел такое и делал только замечания этому сотруднику! Никакого намека на штраф! Так как быть? За что штрафуют, если таких игр даже нет на моем компьютере! Как можно подействовать на директора?