КОНСУЛЬТАЦИИ ВРАЧЕЙ

Ответ — Нет, не правы. Согласно ст.167 Трудового кодекса РФ ':.При направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой:'. Виды последних расшифровываются в ст.168 ТК: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя - с этих сумм алименты не удерживаются; а с сумм начисляемого среднего заработка, безусловно, удерживаются. Поэтому, используя термин 'командировочные', Вы должны точно понимать его двузначность в житейском смысле: он может обозначать и сохраняемый по закону средний заработок, и суммы, выплачиваемые в компенсацию расходов, связанных с командировкой.

СЛУЖБА ИНФОРМАЦИИ